PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI, BUDAYA ORGANISASI TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT YANG BERIMPLEMENTASIPADA LOYALITAS KERJA (Studi Kasus Pada BPR Arto Moro Semarang). Solusi, [S. l.], v. 19, n. 2, p. 240–249, 2021. DOI: 10.26623/slsi.v19i2.3425. Disponível em: https://journals.usm.ac.id/index.php/solusi/article/view/3425. Acesso em: 21 apr. 2025.